Política de Igualdad de Tiga

¡La Igualdad Conduce a la Innovación!

¿Qué es la Igualdad?

La igualdad es un principio según el cual todos los individuos cuentan con los mismos derechos, oportunidades y trato, independientemente de sus características. Este principio es la base de una sociedad justa y equitativa en la que todos tengan la oportunidad de tener éxito y desarrollarse. La igualdad no se trata sólo de comportarse de forma igual a todos, sino también de reconocer y abordar las barreras que enfrentan los distintos individuos. De esta forma se podrán ofrecer los recursos necesarios para que todos alcancen su potencial.

La igualdad en un lugar de trabajo significa crear un ecosistema donde todos sean valorados, se luche contra la discriminación y todos los empleados tengan acceso a igualdad de oportunidades para el crecimiento, desarrollo y éxito. Creemos que la creación de una cultura de igualdad está relacionada con la creación de un entorno en el que se acepten las diferencias y se anime a todos a contribuir lo mejor que puedan.

Promovemos una cultura de igualdad donde todos se sientan valorados y respetados. Nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades no sólo aumenta la innovación sino que también aumenta nuestro éxito en la industria de informática sanitaria.

Igualdad en la Informática Sanitaria

Los servicios de salud deben ser iguales y justos para todos, y este enfoque es importante y necesario para todo el mundo. Por lo cual es muy importante la igualdad en la informática sanitaria. Una fuerza laboral diversa proporciona diferentes perspectivas que conducen al desarrollo de soluciones más integrales. Las empresas de informática sanitaria, al promover la ecosistema de igualdad, pueden hacer que sus productos y servicios puedan satisfacer la necesidad de todos independientemente de la historia de los individuos o sus condiciones.

La igualdad en las tecnologías de salud también significa un acceso igual a las oportunidades de carrera y de desarrollo. Las empresas que priorizan la igualdad crean un entorno laboral dinámico e innovador que tiene más probabilidades de trabajar con los mejores talentos. Reconocemos la importancia de la igualdad para continuar nuestra misión de mejoramiento de los resultados de salud.

¡Demos forma juntos a un futuro lleno de esperanzas donde las diferencias no sean un obstáculo!